Cơ quan chị là trường trung học cơ sở, hiện tại có một giáo viên đã công tác tại trường được 19 năm đóng bảo hiểm rồi mà giờ muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc không xác định thời hạn và giáo viên này đòi quyền lợi trợ cấp thôi việc. Cơ quan khuyến khích tạo điều kiện cho giáo viên này đi làm nhưng người này không đồng ý. Vậy em cho chị
Phương pháp kế toán một số giao dịch kinh tế chủ yếu của Tài khoản 242 - Chi phí trả trước trong trường hợp mua TSCĐ và bất động sản đầu tư theo phương thức trả chậm, trả góp? Nội dung phản ánh của Tài khoản 242 - Chi phí trả trước đối với số dư bên nợ là gì? Tài khoản 242 phản ánh nội dung gì? Các nội dung được phản ánh bao gồm?
Công ty khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật sẽ phải bồi thường cho người lao động những khoản chi phí nào? Khoản tiền này có chịu thuế thu nhập cá nhân? - Câu hỏi của anh Dũng (TPHCM)
Hệ thống bảo hiểm xã hội đa tầng là gì? Đề xuất xây dựng chế độ bảo hiểm xã hội đa tầng tại dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội là như thế nào? Câu hỏi của bạn Long đến từ Hà Nam.
Trường hợp nào thì thời hạn bảo hiểm bắt buộc trách nhiệm dân sự của chủ xe cơ giới được phép mua dưới 1 năm? Trường hợp nào bảo hiểm bắt buộc trách nhiệm dân sự sẽ không có trách nhiệm bồi thường?
Tôi muốn hỏi yêu cầu của Báo cáo tài chính hợp nhất được quy định thế nào? Về thời hạn nộp và công khai Báo cáo tài chính hợp nhất là trong bao nhiêu ngày? Và Báo cáo tài chính hợp nhất năm và giữa niên độ (quý) phải nộp cho cơ quan nào? - Câu hỏi của chị Thư đến từ Đồng Tháp.
Tôi có một câu hỏi như sau: Có những hình thức tập trung kinh tế nào? Trường hợp nào doanh nghiệp phải thông báo tập trung kinh tế? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.V ở Lâm Đồng.
Tôi muốn tìm hiểu thêm các quy định về sử dụng người lao động cao tuổi? Các doanh nghiệp có sử dụng người lao động cao tuổi thì phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ bao lâu một lần (06 tháng hay 01 năm)? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Biển báo hiệu giao nhau với đường không ưu tiên thuộc loại gì? Biển nào báo hiệu giao nhau với đường không ưu tiên hiện nay? Nơi có biển báo hiệu giao nhau với đường không ưu tiên mà có CSGT đang phân luồng thì phải tuân thủ hiệu lệnh nào?
Tôi có một vài thắc mắc mong được giải đáp như sau: Trị giá FOB bao gồm những chi phí nào? Trị giá FOB là trị giá ghi trên hợp đồng xuất khẩu được tính theo công thức nào? Câu hỏi của anh Q từ Nha Trang.
Xin hỏi, người sử dụng lao động phải bố trí giàn giáo và thang trên công trình xây dựng khi nào? Giàn giáo và các bộ phận của giàn giáo phải được thiết kế như thế nào để đảm bảo an toàn tại công trình xây dựng? Câu hỏi của anh Thành Minh tại Tp. Hồ Chí Minh.
Cho tôi hỏi công ty tôi chuẩn bị lập hồ sơ giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội về tai nạn lao động cho người lao động đã nghỉ việc cần lập như thế nào? Còn đối với hồ sơ hưởng bồi thường, trợ cấp tai nạn lao động thì công ty có phải lập không? Nếu có thì lập bao nhiêu bộ? Câu hỏi của anh Toàn đến từ Đồng Nai.
Anh N có vay tôi một khoản tiền và có đề nghị thế chấp bằng vốn góp của anh ấy trong công ty hợp danh mà anh ấy là thành viên góp vốn. Vậy cho tôi hỏi vốn góp của anh N là thành viên góp vốn trong công ty hợp danh có thể làm tài sản bảo đảm không? Câu hỏi của anh Thái đến từ Khánh Hòa.
Cho tôi hỏi Vụ Hợp tác quốc tế thuộc Bảo hiểm xã hội Việt Nam thực hiện chức năng gì? Vụ Hợp tác quốc tế có nhiệm vụ và quyền hạn gì trong công tác đối ngoại? Lãnh đạo Vụ Hợp tác quốc tế gồm những ai? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Công ty có được sử dụng lao động nữ mang thai làm việc ban đêm không? Cụ thể, tôi đang làm việc cho công ty may ở Bình Định, tuy nhiên tôi đang mang thai ở tháng thứ 07 và công ty kêu tôi làm việc ban đêm.
Bên chị có chị nhân sự đã đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng mới đóng bảo hiểm xã hội được 16 năm 9 tháng, chị đã báo giảm lao động và hiện tại chị đó đang hưởng trợ cấp thất nghiệp đến tháng 01/2022 là hết nhận trợ cấp thất nghiệp, chị đó muốn nộp bảo hiểm xã hội 1 lần luôn để đủ thời gian nhận lương hưu vậy có được không? Khi hưởng trợ cấp thất
Người lao động không quay lại làm việc sau thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng thì công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Công ty tôi có 1 nhân viên đi nghĩa vụ quân sự nên đã tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động. Tuy nhiên đã hết thời hạn tạm hoãn được 1 tuần mà nhân viên đó vẫn chưa quay lại làm việc, chúng tôi cũng
Cho tôi hỏi, doanh nghiệp khó khăn trong nguồn nguyên liệu nên phải tạm dừng hoạt động có được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động không? Doanh nghiệp không thuộc đối tượng bị yêu cầu dừng hoạt động do dịch COVID-19 nhưng do khó khăn nguồn nguyên liệu nên phải tạm dừng hoạt động thì người lao động có được nhận hỗ trợ tạm hoãn thực hiện hợp đồng