Em ký kết hợp đồng thử việc 2 tháng ở 1 công ty. Nhưng trong thời gian thử việc được gần 1 tháng thì em cảm thấy công việc không thích hợp. Vậy trường hợp này em xin quản lý cho nghỉ việc hẳn được không? Có phải thông báo gì hay không? Theo em được biết thì trong hợp đồng thử việc sẽ phải ghi mức lương thử việc đúng không? Vậy gần 20 ngày lương đi
Bạn ơi cho mình hỏi nếu nhân viên kế toán đang bị nghi ngờ sai phạm, biển thủ công quỹ mà xin nghỉ việc thì công ty có quyền không duyệt cho đến khi giải trình/ xử lý xong không? Hay đến hết 30 ngày nhân viên vẫn được nghỉ việc theo quy định của pháp luật? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Thay đổi thông tin cổ đông sáng lập công ty cổ phần có làm thủ tục thông báo hay không? Thay đổi thông tin cổ đông sáng lập công ty cổ phần thì có phải sửa đổi Điều lệ công ty không? Trong trường hợp cổ đông là nhà đầu tư nước ngoài thì việc thông báo thay đổi thực hiện như thế nào?
Cho thuê lại lao động vượt quá 12 tháng có được không? Nếu không thì sẽ bị xử lý như thế nào theo quy định của pháp luật? Bởi vì công ty tôi là công ty cho thuê lại lao động nhưng vì do ảnh hưởng của dịch bệnh nên tới bây giờ việc cho thuê lao động đối với một công ty kia đã lên đến 15 tháng rồi nên tôi muốn được tư vấn về việc này. Cám ơn!
Cho tôi hỏi việc thông báo thay đổi thông tin của cổ đông sáng lập công ty cổ phần chưa niêm yết chỉ thực hiện trong trường hợp nào? Hồ sơ thông báo thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp khi thay đổi thông tin của cổ đông sáng lập gồm những gì? Câu hỏi của anh T.N.S từ Thái Nguyên.
Hết thời gian thử việc mà công ty chưa kịp giao kết hợp đồng lao động thì có được nghỉ việc hay không? Cụ thể là ngày 10/2/2022 thì hợp đồng thử việc của tôi hết hạn, nhưng đến ngày 20/2/2022 công ty vẫn chưa ký hợp đồng với tôi. Đến 21/02/2022 thì tôi muốn nghỉ việc. Làm sao để chấm dứt hợp đồng lao động khi mà tôi và công ty chưa ký kết hợp đồng
Điều lệ hợp tác xã có những nội dung gì theo quy định mới? Khi hợp nhất hợp tác xã có cần soạn điều lệ hợp tác xã mới không? Hồ sơ đăng ký hợp tác xã gửi đến cơ quan đăng ký theo phương thức nào theo quy định?
Tôi có chút thắc mắc về thời gian thử việc. Tôi vừa xin vào làm tại công ty A. Khi ký hợp đồng thử việc thì tôi mới biết là phải thử việc 03 tháng sau đó mới được làm chính thức, vậy có đúng không?
Sau một năm làm việc và được đóng bảo hiểm xã hội, tôi bị công ty cắt hợp đồng với lý do cơ cấu lại nhân sự. Tuy nhiên, giám đốc muốn tôi ở lại làm việc thêm hai tháng. Công ty sẽ trả lương đầy đủ coi như là tiền hỗ trợ khi tôi chưa có công việc mới. Nếu chấp nhận ở làm làm việc thêm hai tháng, tôi sẽ được ký loại hợp đồng nào?
Công ty tài chính chuyên ngành được thành lập, tổ chức dưới hình thức công ty gì? Công ty tài chính nào được thực hiện hoạt động ngân hàng? Hoạt động cho thuê tài chính của công ty cho thuê tài chính chuyên ngành được quy định như thế nào?
Cho hỏi thành phần họp xử lý kỷ luật lao động bao gồm những ai? Công ty có được xử lý kỷ luật lao động khi vắng mặt Công đoàn? Câu hỏi của chị Ngọc đến từ Hà Tĩnh.
Mình cần tư vấn, hiện tại công ty mình cho thôi việc việc người lao động với lí do tái cơ cấu công ty. Mình là Ban chấp hành Công Đoàn cơ sở, vậy mình có thể can thiệp những gì khi công ty ra quyết định này? Đây là câu hỏi của chị A.K đến từ Đồng Tháp.
Cho tôi hỏi Hội đồng thành viên Tổng công ty Đường sắt Việt Nam làm việc theo chế độ gì? Họp bao nhiêu lần trong 1 quý? Thông báo mời họp gửi đến từng thành viên Hội đồng thành viên Tổng công ty Đường sắt Việt Nam bằng những hình thức nào? Khi nào cuộc họp lấy ý kiến các thành viên của Hội đồng thành viên Tổng công ty Đường sắt Việt Nam hợp lệ
Xin hỏi, Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam được thành lập trên cơ sở nào? Tổng công ty tổ chức và hoạt động theo mô hình gì? Tổng công ty Cảng hàng không Việt Nam kinh doanh những ngành nghề nào? Câu hỏi của anh L.T ở Quảng Nam.
Tôi có một câu hỏi liên quan đến hợp đồng thi công xây dựng công trình như sau: Có được tăng giá trị tạm ứng hợp đồng thi công xây dựng công trình lên 50% giá trị hợp đồng không? Câu hỏi của anh N.Q.P ở Đồng Nai.
Tôi tham gia góp vốn chung thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn 2 thành viên trở lên với hai người bạn vào năm 2018. Từ năm 2021, do dịch bệnh Covid-19 bùng phát, nguồn lực kinh tế cạn kiệt dẫn đến Công ty làm ăn thua lỗ. Tôi muốn hỏi, tôi có thể rút vốn khỏi Công ty được không?
Tôi là thành viên của một Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên. Hiện đang có 1 thành viên đi nước ngoài chưa xác định ngày về thì tôi và những người còn lại có thể tiến hành họp Hội đồng thành viên được hay không? Mong được giải đáp.
Công ty A ký hợp đồng với chủ đầu tư B. Công ty A ký hợp đồng thầu phụ với công ty C (Hợp đồng tách ra Hợp đồng cung cấp vật tư và hợp đồng nhân công ca máy). Khi lên khối lượng xuất hóa đơn, thì công ty A yêu cầu ty C xuất hóa đơn của Hợp đồng cung cấp vật tư là liệt kê ra từng đầu mục công tác có trong Hợp đồng, giống như là một đơn vị mua bán
Công ty em sau giai đoạn dịch bệnh Covid đã hoạt động trở lại và có nhu cầu sử dụng lao động. Cho em hỏi trường hợp này có bắt buộc phải ký hợp đồng thử việc trước khi ký kết hợp đồng lao động chính thức không? Nếu được ký hợp đồng lao động luôn thì công ty có thể lựa chọn ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với người lao động không? Có
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Muốn chấm dứt hợp đồng lao động thử việc có cần phải thông báo? Có được nhận tiền lương thử việc khi đơn phương chấm dứt hợp đồng không?
15:45 | 13/03/2022
