Xin chào ban tư vấn của TVPL. Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn hỗ trợ giải đáp. Tôi muốn được hỏi rằng người lao động nghỉ làm bao nhiêu ngày trong tháng thì không phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc? Mong nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Cảm ơn ban tư vấn rất nhiều.
Tôi có câu hỏi là nghiệp vụ trên Hệ thống cơ sở dữ liệu về người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được vận hành theo nguyên tắc nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.V đến từ Đồng Nai.
Cho tôi hỏi về địa điểm, thời hạn nộp hồ sơ chứng minh người phụ thuộc giảm trừ gia cảnh là cha nuôi hợp pháp đã ngoài tuổi lao động quy định thế nào? Trong trường hợp nào người nộp thuế phải đăng ký lại người phụ thuộc giảm trừ gia cảnh? - câu hỏi của anh Tuấn (Bình Phước)
Lớp đại học của em có một bạn mồ côi cha mẹ, hoàn cảnh rất khó khăn. Bạn đó thường xuyên trong tình trạng không đủ tiền để đóng học phí. Em thấy Nhà nước hiện đang có chính sách cho vay vốn ưu đãi dành cho sinh viên, không biết bạn em có phải là đối tượng được vay vốn theo diện này hay không? Thời hạn và lãi suất cho vay được quy định như thế nào
Xin hỏi, để đủ điều kiện được cấp mới hộp thư cá nhân của Bộ Thông tin và Truyền thông, công chức phải ký hợp đồng thời hạn tối thiểu bao nhiêu năm? Quy trình cấp mới hộp thư cá nhân cho công chức Bộ Thông tin và Truyền thông như thế nào? Câu hỏi của anh Quốc Minh đến từ Hà Nội.
Ngân hàng nào được phát hành thẻ tín dụng? Có bắt buộc giao kết hợp đồng khi phát hành thẻ tín dụng không? Trước khi giao kết hợp đồng phát hành thẻ tín dụng, ngân hàng yêu cầu khách hàng cung cấp thông tin gì?
Em có thắc mắc về thẻ thường trú cho người nước ngoài tại Việt Nam. Theo em đọc trên Web của công ty thì thời hạn của thẻ thường trú là 10 năm. Trường hợp của em là người nước ngoài được cấp thẻ thường trú theo diện bảo lãnh của vợ, giờ em ly dị thì thẻ thường trú đó có hết hiệu lực không ạ?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau văn phòng thừa phát lại lập vi bằng mà không có hợp đồng dịch vụ thì bị xử phạt như thế nào theo quy định của pháp luật? Câu hỏi của anh V.V.T đến từ TP.HCM.
tham gia là:
- Người lao động có trách nhiệm cung cấp thông tin, kê khai đầy đủ hồ sơ, nộp cho đơn vị quản lý hoặc cơ quan BHXH theo quy định của pháp luật làm căn cứ xác định đối tượng tham gia, số tiền đóng BHXH, BHTN, BHYT, BHTNTĐ, BNN, cụ thể:
+ Người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN.
+ Người đi lao động ở nước ngoài
Tôi muốn cho người khác đăng ký thường trú vào sổ hộ khẩu của mình và nhận tiền công từ việc này thì có bị xử phạt hay không? Nếu có thì phạt bao nhiêu tiền? Ngoài phạt tiền thì có thể bị phạt bổ sung gì không? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Người sử dụng lao động có được tổ chức làm thêm giờ vượt quá 200 giờ/năm trong trường hợp cung ứng dịch vụ giáo dục không? Mẫu văn bản thỏa thuận làm thêm giờ là mẫu nào theo quy định pháp luật? Tải ở đâu?
Tôi có một câu hỏi như sau: Chủ tàu thuyền không thực tập kết nối thông tin an ninh hàng hải thì có bị xử phạt hành chính không? Tôi mong sẽ nhận được câu trả lời trong khoảng thời gian sớm nhất có thể. Câu hỏi của chị Ngọc Nhi ở Khánh Hòa.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau theo quy định của pháp luật thì cơ sở cung cấp dịch vụ bảo vệ trẻ em phải có trách nhiệm công bố các thông tin nào khi có yêu cầu? Câu hỏi của chị K.M.A đến từ Thái Bình.
Công ty có được sử dụng lao động nữ mang thai làm việc ban đêm không? Cụ thể, tôi đang làm việc cho công ty may ở Bình Định, tuy nhiên tôi đang mang thai ở tháng thứ 07 và công ty kêu tôi làm việc ban đêm.
Mẫu đơn xin phép nghỉ 60 phút/ngày và hưởng 100% lương dành cho lao động nữ khi nuôi con dưới 12 tháng tuổi? Người sử dụng lao động có bắt buộc phải lắp đặt phòng vắt, trữ sữa mẹ dành cho lao động nữ tại nơi làm việc không?
Người lao động đi xuất khẩu lao động nhưng không làm thủ tục xuất cảnh nhập cảnh thì có bị phạt tiền hay không? Người lao động Việt Nam khi đi xuất khẩu lao động ở nước ngoài theo hợp đồng được hưởng quyền lợi gì từ quỹ hỗ trợ việc làm ngoài nước?