Hiện tại công ty em có nghỉ chế độ thai sản khi vợ sinh con là được nghỉ 2 ngày. Còn bảo hiểm xã hội là được nghỉ 5 ngày đúng không ạ? Mà bạn công ty em mới nghỉ được 3 ngày của chế độ thai sản (bảo hiểm xã hội) rồi đi làm. Giờ bạn ấy tiếp tục nghỉ thêm 2 ngày có được hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con không? Hay ngày nghỉ đó là phải nghỉ 5
Cho tôi hỏi trong thời hạn bao nhiêu ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ từ người lao động thì người sử dụng lao động có trách nhiệm lập hồ sơ hưởng chế độ thai sản? Tôi thắc mắc là công ty có trách nhiệm lập hồ sơ hưởng chế độ thai sản gửi cho cơ quan nào? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi Trúc Linh đến từ Đà Lạt.
Cho tôi hỏi khi yếu tố nguy hiểm trong không gian hạn chế tăng mạnh trong quá trình làm việc thì người lao động cần xử lý như thế nào? Nếu người lao động gặp tình huống nguy hiểm thì ai sẽ là người thực hiện ứng cứu? Câu hỏi cảu anh Phát từ Hà Nội.
Tôi có thắc mắc: Kiểm sát viên sơ cấp đang công tác tại Viện kiểm sát quân sự trung ương được hưởng phụ cấp đặc thù bao nhiêu? Phụ cấp này có được tính để hưởng BHYT không? - câu hỏi của anh Trung (Tp. HCM).
Mức hưởng chế độ thai sản khi sinh con được quy định ra sao? Nếu lao động nữ đang mang thai mà nghỉ ngang không thông báo cho doanh nghiệp thì có được hưởng chế độ thai sản không? câu hỏi của chị Huyền đến từ Hồ Chí Minh.
hằng tháng được tính bằng 45% tương ứng với 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì tính thêm 2% đối với nam và 3% đối với nữ; mức tối đa bằng 75%.
- Lao động nữ nghỉ hưu từ ngày 01 tháng 01 năm 2018 trở đi, tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng được tính bằng 45% tương ứng với 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ
hằng tháng như sau:
(1) Mức lương hưu hằng tháng của đối tượng đủ điều kiện quy định tại Điều 64 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 được tính như sau:
- Đối với lao động nữ bằng 45% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội quy định tại Điều 72 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 tương ứng 15 năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng thì
Mức giảm trừ gia cảnh được điều chỉnh tăng hay giảm trong thời gian tới? Đánh giá về tình hình áp dụng mức giảm trừ gia cảnh hiện nay? - Câu hỏi của anh Lộc (Kiên Giang)
Công ty cơ cấu trả phụ cấp lương cho người lao động hàng tháng bao gồm tiền điện thoại và tiền xăng xe thì có được tính vào chi phí được trừ khoản này không? Những khoản này trong hợp đồng lao động đã có nói rõ. Em giải đáp giúp chị sớm nhé! Đây là câu hỏi của chị Thanh Thanh đến từ Long An.
Hồ sơ đề nghị hỗ trợ học nghề cần chuẩn bị những gì? Tôi nghe nói khi tham gia bảo hiểm thất nghiệp sẽ được hỗ trợ một phần chi phí học nghề nếu chẳng may bị thất nghiệp. Xin hỏi, mức hỗ trợ học nghề này là bao nhiêu? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Các chế độ phụ cấp, trợ cấp của Phó Chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã hiện nay được quy định thế nào? Được quy định tại văn bản pháp luật nào? Nhờ TVPL hỗ trợ giúp tôi. Xin chân thành cảm ơn.
Tôi có câu hỏi là người lao động thực hiện biện pháp triệt sản thì có được hưởng chế độ thai sản? Tôi đang làm việc với hợp đồng là không xác định thời hạn và tham gia bảo hiểm xã hội từ năm 2020 đến nay, vậy khi tôi thực hiện biện pháp triệt sản, tôi có được hưởng chế độ thai sản không? Nếu được thì được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày? Câu hỏi của
Cho tôi hỏi không thu dọn vật liệu sửa chữa công trình giao thông dẫn đến tai nạn chết người bị phạt tù bao nhiêu năm? Người không thu dọn vật liệu sửa chữa công trình giao thông dẫn đến tai nạn chết người có được xem là tội phạm rất nghiêm trọng? Người phạm tội tự nguyện sửa chữa, bồi thường thiệt hại có được giảm án hay không? Câu hỏi của anh N
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản của người lao động nam có bắt buộc phải nghỉ 5 ngày liên tục trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con không?
14:41 | 16/09/2022
