động vừa bị bệnh nghề nghiệp;
- Bị nhiều bệnh nghề nghiệp.
Người lao động quy định tại điểm b khoản 1 Điều 47 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 được giám định lại bệnh nghề nghiệp sau 24 tháng, kể từ ngày người lao động được Hội đồng giám định y khoa kết luận tỷ lệ suy giảm khả năng lao động liền kề trước đó; trường hợp do tính chất của bệnh nghề
phòng chống bệnh nghề nghiệp;
+ Tổ chức khám sức khỏe phát hiện sớm bệnh nghề nghiệp và bệnh liên quan đến nghề nghiệp cho người lao động ở các vị trí có môi trường lao động không đảm bảo;
+ Bồi dưỡng bằng hiện vật cho người lao động theo quy định của pháp luật về lao động.
Quy định kiểm soát các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại ra sao?
Căn cứ tại
Tôi đang làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn mà công ty lấy lý do lượng tiêu thu hàng chậm nên không cần nhiều nhân lực nên phải cắt giảm rồi yêu cầu tôi nghỉ luôn; không báo trước cho tôi đủ 45 ngày. Như vậy là công ty đã vi phạm quy định rồi đúng không? Tôi không muốn quay lại làm việc mà chỉ muốn khởi kiện để yêu cầu công ty
của hoạt động bảo hiểm.
d) Các khoản thu hộ không liên quan đến việc bán hàng hóa, dịch vụ của cơ sở kinh doanh.
đ) Doanh thu hàng hóa, dịch vụ nhận bán đại lý và doanh thu hoa hồng được hưởng từ hoạt động đại lý bán đúng giá quy định của bên giao đại lý hưởng hoa hồng của dịch vụ: bưu chính, viễn thông, bán vé xổ số, vé máy bay, ô tô, tàu hoả, tàu
Em trai tôi năm nay 18 tuổi, là năm đầu nó đi khám. Nhưng nó bị viêm khớp. Cho tôi hỏi bị viêm khớp có đi nghĩa vụ quân sự không? Bị viêm khớp sẽ bị xếp vào loại mấy khi đi khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự? - Câu hỏi của chị Hà My đến từ Long An
khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, từ một năm trở xuống được tính bằng 0,5%, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng vào quỹ được tính thêm 0,3% mức tiền lương đóng vào quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động hoặc được xác định mắc bệnh nghề nghiệp; trường hợp bị tai nạn lao động ngay trong
Tôi có thắc mắc liên quan đến Hiệp hội Cao su Việt Nam. Cho tôi hỏi Hiệp hội Cao su Việt Nam hoạt động trong phạm vi nào? Quyền hạn của Hiệp hội được quy định thế nào? Câu hỏi của chị Ngọc Châu ở Tây Ninh.
hoàn thành công việc trong quy chế của người sử dụng lao động. Quy chế đánh giá mức độ hoàn thành công việc do người sử dụng lao động ban hành nhưng phải tham khảo ý kiến tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở;
- Người lao động bị ốm đau, tai nạn đã điều trị 12 tháng liên tục đối với người
Cho em hỏi cổ đông sáng lập của công ty quản lý quỹ có được chuyển nhượng cổ phần của mình hay không? Nếu có thì trường hợp này có cần quyết định chấp thuận của Ủy ban Chứng khoán Nhà nước hay không? Có được chuyển nhượng cổ phần cho nhà đầu tư nước ngoài hay không?
căn cứ theo Mục 2 Phụ lục 18 ban hành kèm theo Thông tư 15/2016/TT-BYT;
- Điều trị theo phác đồ của Bộ Y tế. Đối với nhóm bệnh nhiễm độc nghề nghiệp phải được thải độc, giải độc kịp thời;
- Điều dưỡng, phục hồi chức năng và giám định mức suy giảm khả năng lao động để hưởng chế độ bảo hiểm theo quy định.
Trường hợp chẩn đoán các bệnh nhiễm độc nghề
Tôi làm việc tại một công ty cổ phần ở Việt Nam. Công ty tôi đã thực hiện việc chào bán thành công cổ phiếu lần đầu ra công chúng. Hiện nay công ty tôi có kế hoạch chào bán cổ phiếu riêng lẻ. Cho tôi hỏi công ty của tôi có được phép thực hiện việc chào bán cổ phiếu riêng lẻ không? Điều kiện để được đăng ký chào bán là gì và hồ sơ gồm những tài
Xin hỏi, người sử dụng lao động phải bố trí giàn giáo và thang trên công trình xây dựng khi nào? Giàn giáo và các bộ phận của giàn giáo phải được thiết kế như thế nào để đảm bảo an toàn tại công trình xây dựng? Câu hỏi của anh Thành Minh tại Tp. Hồ Chí Minh.
Tôi có câu hỏi là mẫu bảng kê gỗ nhập khẩu áp dụng đối với gỗ tròn, gỗ xẻ mới nhất hiện nay được quy định như thế nào? Bản chính bảng kê gỗ nhập khẩu do ai lập? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.T đến từ Quảng Trị.
Cho hỏi trong thời gian tới có thể gửi hồ sơ đề nghị phê duyệt phương án trục vớt tài sản chìm đắm qua cổng dịch vụ công không? Câu hỏi của anh Tiến đến từ Hậu Giang.
Cho tôi hỏi trong trường hợp tuyển dụng lao động vượt số lượng cho phép thì đơn vị công an nhân dân phải lựa chọn những người lao động nào để thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động? Người tham mưu tuyển dụng hay người ký kết hợp đồng tuyển dụng sẽ bị xử lý kỷ luật trong trường hợp này? Câu hỏi của anh Khoa từ Tây Ninh
Cho tôi hỏi: khấu trừ thuế TNCN trong trường hợp cá nhân không đăng ký kinh doanh đồng thời không ký hợp đồng dịch vụ với công ty như thế nào? Câu hỏi của chị Thảo đến từ Bạc Liêu.
có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở;
b) Người lao động bị ốm đau, tai nạn đã điều trị 12 tháng liên tục đối với người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc đã điều trị 06 tháng liên tục đối với người làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn từ 12 tháng đến 36 tháng hoặc quá nửa thời hạn hợp đồng
Tôi là nam, năm nay 23 tuổi, vừa qua thì tôi có nhận được thư gọi đi nghĩa vụ quân sự. Tôi muốn hỏi là sức khỏe của tôi rất tốt chỉ có điều là tôi bị tật nói lắp kiểu lặp lại từ thì có được miễn đi nghĩa vụ quân sự không hay vẫn phải đi như bình thường?
Anh làm việc trong công ty được một năm. Giờ công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì công ty có phải trả trợ cấp thôi việc cho anh không? Công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh N.T.P từ Quảng Bình.