của người lao động, người sử dụng lao động, pháp luật về việc làm, an toàn vệ sinh lao động, chế độ tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, pháp luật công đoàn và các quy định khác của pháp luật về lao động.
2. Hoạt động phổ biến, giáo dục pháp luật cho người lao động trong doanh nghiệp được chú trọng thực hiện thông qua
người đến 50 người lao động;
c) Từ 50.000.000 đồng đến 75.000.000 đồng đối với vi phạm từ 51 người lao động trở lên.
4. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động khi có hành vi không trả hoặc trả không đủ cùng lúc với kỳ trả lương một khoản tiền cho người lao động tương đương với mức người sử dụng lao động đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế
xã hội, phúc lợi xã hội sau đây:
- Hỗ trợ tiền đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện theo mức 100% đối với người thuộc hộ nghèo; tối thiểu là 60% đối với người thuộc hộ cận nghèo; tối thiểu là 20% đối với các đối tượng khác;
- Hỗ trợ 100% tiền đóng bảo hiểm y tế đối với người khuyết tật, người thuộc hộ cận nghèo, người cao tuổi từ 70 tuổi trở lên; hỗ trợ
hằng năm, nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương theo quy định của pháp luật lao động; nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Theo đó, người lao động bị tại nạn mà không phải là tai nạn lao động trong thời gian đang nghỉ phép hằng năm thì không được giải quyết chế độ ốm đau.
Thời gian hưởng chế độ ốm đau của
Tôi có thắc mắc như sau trong hợp đồng thử việc mà tôi vừa ký kết với công ty có nội dung yêu cầu khi đơn phương chấm dứt hợp đồng phải thông báo cho bên kia biết bằng văn bản trước ngày chính thức muốn chấm dứt hợp đồng thử việc ít nhất 03 ngày làm việc. Thì với quy định như trên có phù hợp với quy định của pháp luật hay không? Câu hỏi của chị H
Cho tôi hỏi tàu thủy vận tải khách du lịch từ bao nhiêu chỗ phải trang bị rèm cửa chống nắng và chủ phương tiện có phải mua bảo hiểm cho khách du lịch không? Tàu thủy vận tải khách du lịch không trang bị rèm cửa chống nắng theo quy định bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của chị Thanh Hoa đến từ Hồ Chí Minh.
Mẫu PC13 Quyết định tạm đình chỉ hoạt động mới nhất 2024 đối với cơ sở không đảm bảo an toàn về phòng cháy và chữa cháy thế nào? - Câu hỏi của anh A.T (Lai Châu)
Nghị quyết 179/NQ-CP sẽ trình thông qua Dự thảo Nghị quyết giảm thuế GTGT 2024 tại Kỳ họp thứ 6 Quốc hội XV đúng không? - Câu hỏi của anh N.H (Long An).
Đại biểu Hội đồng nhân dân hoạt động không chuyên trách phải giành bao nhiêu thời gian để thực hiện nhiệm vụ quyền hạn của đại biểu Hội đồng nhân dân? Chế độ chính sách đối với đại biểu Hội đồng nhân dân quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Quốc Phong đến từ Bến Tre
Hiện chúng tôi đang định đăng ký ngành nghề "Cho vay tiền ngoài hệ thống ngân hàng" thuộc mã ngành 6492: Hoạt động cấp tín dụng khác. Chúng tôi muốn nhờ Thư Viện Pháp Luật tìm giúp chúng tôi các quy định của pháp luật chuyên ngành liên quan đến hoạt động của ngành nghề "Cho vay tiền ngoài hệ thống ngân hàng" này. Tôi cảm ơn!
cổ phiếu của tổ chức tín dụng; văn bản chấp thuận của Bộ Tài chính về việc phát hành cổ phiếu ra nước ngoài theo quy định của pháp luật về kinh doanh bảo hiểm đối với việc phát hành cổ phiếu của tổ chức kinh doanh bảo hiểm.
(5) Dự thảo hồ sơ đăng ký chào bán với cơ quan có thẩm quyền của nước sở tại nơi tổ chức phát hành đăng ký chào bán hoặc ý
cứ theo quy định tại Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 về điều kiện hưởng chế độ ốm đau như sau:
Điều kiện hưởng chế độ ốm đau
1. Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế.
Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự hủy hoại sức
. Được tham gia ý kiến về chương trình tập luyện, thi đấu với Ban huấn luyện.
4. Được cung cấp các trang thiết bị, dụng cụ cho tập luyện, thi đấu.
5. Được nuôi dưỡng và hưởng các chế độ theo quy định hiện hành.
6. Được chăm sóc sức khỏe, kiểm tra y học, chữa trị chấn thương và bảo hiểm (bao gồm bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội) trong tập luyện và thi
Tôi đang là chủ một doanh nghiệp tư nhân, theo tôi biết thì doanh nghiệp tư nhân có thể chuyển đổi thành công ty TNHH. Vậy cho tôi biết để được chuyển đổi thì doanh nghiệp của tôi cần phải đáp ứng điều kiện gì? Sau khi chuyển đổi thì tôi có nghĩa vụ gì không?
Doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng khi không được nước tiếp nhận cho phép thì bị phạt bao nhiêu tiền? Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động trực tiếp giao kết có quyền và nghĩa vụ gì?
lạc bộ chủ quản đồng ý. Trường hợp huấn luyện viên không thể tham gia vì lý do bất khả kháng hoặc có lý do chính đáng thì phải báo cáo LĐBĐVN và được LĐBĐVN chấp thuận.
b) Sau khi kết thúc thời gian tập trung, huấn luyện viên trở về làm nhiệm
vụ cho câu lạc bộ đã đăng ký. Thời hạn trở về không quá 24 giờ kể từ khi kết thúc thời gian tập trung. Thời
Cho tôi hỏi doanh nghiệp có quyền tự chủ đối với Quỹ phát triển khoa học và công nghệ không hay do nhà nước quản lý? Doanh nghiệp phải gửi báo cáo về việc sử dụng Quỹ cho cơ quan thuế vào thời điểm nào? Câu hỏi của anh N.Đ.N từ Huế.
Nhờ liệt kê giúp tôi các chế độ nghỉ dành cho viên chức quốc phòng theo quy định mới nhất hiện nay với ạ? Theo quy định pháp luật thì mỗi tuần viên chức quốc phòng được nghỉ bao nhiêu ngày? - Chị Thu Cúc (Quảng Ninh).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
Chính sách hỗ trợ công ty tham gia thực hiện phổ biến giáo dục pháp luật cho người lao động được quy định như thế nào?
22:06 | 30/08/2022
