khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về tình trạng người mẹ sau khi sinh con mà không còn đủ sức khỏe để chăm sóc con;
d) Trích sao hồ sơ bệnh án hoặc giấy ra viện của người mẹ trong trường hợp con chết sau khi sinh mà chưa được cấp giấy chứng sinh;
đ) Giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc lao động nữ phải nghỉ việc để
, phương tiện vận chuyển, bảo quản thực phẩm phải bảo đảm vệ sinh và không gây ô nhiễm cho thực phẩm.
2. Người trực tiếp chế biến thức ăn phải được tập huấn kiến thức an toàn thực phẩm và được chủ cơ sở xác nhận và không bị mắc các bệnh tả, lỵ, thương hàn, viêm gan A, E, viêm da nhiễm trùng, lao phổi, tiêu chảy cấp khi đang sản xuất, kinh doanh thực phẩm
Các dấu hiệu Covid-19 mà người dân cần phải chú ý?
Căn cứ theo quy định tại tiểu mục 1.1 Mục 1 Công văn 1909/BYT-DP năm 2022 hướng dẫn như sau:
Định nghĩa ca bệnh COVID-19
1.1. Ca bệnh giám sát (ca bệnh nghi ngờ) là một trong số các trường hợp sau:
a) Là người có yếu tố dịch tễ và có biểu hiện triệu chứng:
- Sốt và ho; hoặc
- Có ít nhất 3
trạng sức khỏe đối tượng của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh (nếu có).
* Số lượng: 01 bộ
6.4. Thời hạn giải quyết: 05 ngày làm việc.
6.5. Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính
Đối tượng hoặc người giám hộ của đối tượng.
6.6. Cơ quan giải quyết thủ tục hành chính
Ủy ban nhân dân cấp xã; Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội; Chủ tịch Ủy ban nhân dân
hiểm y tế; tổ chức khám bệnh, chữa bệnh cho người tham gia bảo hiểm y tế; thanh toán chi phí khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế; quỹ bảo hiểm y tế; quyền và trách nhiệm của các bên liên quan đến bảo hiểm y tế.
- Luật này áp dụng đối với tổ chức, cá nhân trong nước và tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam có liên quan đến bảo hiểm y tế.
- Luật này
Cho tôi hỏi, mức lương thử việc của người lao động có bắt buộc phải thấp hơn mức lương chính thức theo quy định pháp luật? Thời gian thử việc của người lao động có được dùng để tính ngày nghỉ hằng năm hay không? Người sử dụng lao động có phải thông báo bằng văn bản kết quả thử việc cho người lao động thử việc hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của anh
Cha của anh năm nay 49 tuổi, làm việc trong ngành giáo dục, đã đóng bảo hiểm xã hội được 31 năm thì bị bệnh tai biến. Trường hợp người lao động bị tai biến liệt nửa người thì có thể xin nghỉ hưu trước tuổi được hay không và hưởng trợ cấp một lần không?
Công ty tôi vừa kết thúc thời gian thử việc 2 tháng với một nhân viên. Sau thời gian thử việc vì dịch bệnh, chưa ký hợp đồng lao động. Nhưng nhân viên đó vẫn tiếp tục làm việc thì có được tính là hợp đồng xác định thời hạn không?
Cho tôi hỏi là trong trường hợp điều chuyển nhân viên làm công việc khác với hợp đồng lao động nhưng nhân viên không đồng ý và tự ý bỏ việc thì phía công ty có được sa thải hay không? Anh M.H (Hà Nam).
các trường đại học, cao đẳng, trung cấp, dạy nghề.
đ) Người khuyết tật hoặc bị suy giảm khả năng lao động từ 21% trở lên, người mắc bệnh hiểm nghèo hoặc mắc bệnh tâm thần có chứng nhận của bệnh viện từ cấp huyện trở lên.
e) Người đang trong giai đoạn thất nghiệp hoặc không có việc làm từ 6 tháng trong 1 năm trở lên.
g) Phụ nữ đang nuôi con nhỏ
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề giảm trừ gia cảnh khi tính thuế thu nhập cá nhân. Cụ thể tôi có cha dượng đang sinh sống với mình, ông đã ngoài độ tuổi lao động và không có thu nhập. Cho tôi hỏi tôi có thể đăng ký cha dượng của mình trở thanh người phụ thuộc để được giảm trừ gia cảnh không. Câu hỏi của chị N.H ở Lâm Đồng.
người nghỉ ốm hưởng bảo hiểm xã hội (thực hiện so sánh với các đơn vị khác trên địa bàn quản lý).
+ Đối với cơ sở khám, chữa bệnh có gia tăng số lượt khám, chữa bệnh ngoại trú, nội trú thuộc đối tượng là người lao động hoặc cấp nhiều, cấp tăng đột biến giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội hoặc một nhân viên y tế cấp nhiều giấy nghỉ ốm trong
trường hợp bị thương sẽ được hỗ trợ chi phí khám chữa bệnh và hưởng trợ cấp theo mức suy giảm khả năng lao động.
Người được điều động tham gia công tác trực tiếp chữa cháy trường hợp bị chết được nhận chế độ gì?
Về chế độ cho người tham gia trực tiếp chữa cháy tại doanh nghiệp không may bị chết thì được nhận chế độ theo quy định tại Điều 4 Thông tư 04
kết hôn.
Trường hợp vợ hoặc chồng trong độ tuổi lao động thì ngoài các giấy tờ nêu trên hồ sơ chứng minh cần có thêm giấy tờ khác chứng minh người phụ thuộc không có khả năng lao động như bản chụp Giấy xác nhận khuyết tật theo quy định của pháp luật về người khuyết tật đối với người khuyết tật không có khả năng lao động, bản chụp hồ sơ bệnh án đối
, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
b) Người đang hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng do bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc mắc bệnh thuộc danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày; người từ đủ 80 tuổi trở lên đang hưởng trợ cấp tuất hằng tháng;
c) Cán bộ xã, phường, thị trấn đã nghỉ việc đang hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng;
d
sang đầu năm sau thì thời gian nghỉ đó được tính cho năm trước.
...
Như vậy, không phải lao động nữ nào cũng được hưởng chế độ dưỡng sức này. Mà họ phải đáp ứng điều kiện theo quy định trên, thuộc vào những trường hợp sau:
- Sau thời gian hưởng chế độ thai sản do sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý;
- Sau thời gian hưởng
hưu trí xã hội.
2. Bảo hiểm xã hội bắt buộc có các chế độ sau đây:
a) Ốm đau;
b) Thai sản;
c) Hưu trí;
d) Tử tuất;
e) Bảo hiểm tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp theo quy định của Luật An toàn, vệ sinh lao động.
3. Bảo hiểm xã hội tự nguyện có các chế độ sau đây:
a) Thai sản;
b) Hưu trí;
c) Tử tuất;
d) Bảo hiểm tai nạn lao động theo quy
bồi dưỡng bằng hiện vật là bao nhiêu?
Theo Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định về xử phạt vi phạm hành chính về phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp như sau:
Vi phạm quy định về phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
…
8. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi: Không trang cấp hoặc trang cấp không
Mức hưởng bảo hiểm y tế khi đạt 5 năm liên tục đóng bảo hiểm y tế ra sao? Tôi đã được công nhận là tham gia bảo hiểm y tế 5 năm liên tục từ năm 2020 rồi nhưng tại sao hôm nay tôi đi khám chữa bệnh đúng tuyến vẫn chỉ được chi trả 80% vậy mức hưởng có đúng không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Lệ đến từ Bến Tre.
Điều kiện hưởng chế độ ốm đau theo quy định pháp luật
Tại Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về điều kiện hưởng chế độ ốm đau như sau:
- Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế.
Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Sinh đôi sẽ được nghỉ chế độ thai sản trong thời gian bao lâu? Mức trợ cấp một lần đối với trường hợp sinh đôi được quy định như thế nào?
08:48 | 20/06/2022
.jpg)
