Công ty của tôi chuyên xuất khẩu nông sản Việt Nam có 9 người lao động. Tôi muốn hỏi, công ty của tôi có dưới 10 người lao động thì có bắt buộc phải bổ nhiệm kế toán trưởng hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của chị Q (Gia Lai).
Cho tôi hỏi có được xóa đăng ký thường trú đối với người đã được cơ quan có thẩm quyền tước quốc tịch Việt Nam hay không? Cơ quan nào có thẩm quyền thực hiện việc xóa đăng ký thường trú khi phát hiện công dân thuộc trường hợp bị xóa đăng ký thường trú? Câu hỏi của anh Luân từ Bình Phước.
Chị ơi cho em hỏi: Sau khi tốt nghiệp ngành nguội lắp ráp cơ khí trình độ trung cấp phải có kỹ năng ngoại ngữ như thế nào? Học sau ngành này có thể làm những công việc nào? Đây là câu hỏi của bạn Văn Linh đến từ Hà Nội.
Chị ơi cho em hỏi: Sau khi tốt nghiệp ngành lắp đặt thiết bị cơ khí trình độ trung cấp thì người học phải có kỹ năng ngoại ngữ như thế nào? Học xong ngành này có thể làm những công việc nào? Đây là câu hỏi của bạn Minh Huy đến từ Quảng Trị.
Chị ơi cho em hỏi: Người học ngành chế tạo thiết bị cơ khí trình độ trung cấp sau khi tốt nghiệp thì phải có kỹ năng ngoại ngữ như thế nào? Học xong ngành này có thể làm những công việc nào? Đây là câu hỏi của bạn Ngọc Hùng đến từ Tiền Giang.
Chị ơi cho em hỏi: Sau khi tốt nghiệp ngành bảo trì hệ thống thiết bị cơ khí trình độ trung cấp người học phải có kỹ năng ngoại ngữ như thế nào? Học xong có thể làm những công việc nào? Đây là câu hỏi của bạn Hoàng Duy đến từ Quảng Trị.
Chị ơi cho em hỏi: Người học ngành quản trị cơ sở dữ liệu trình độ trung cấp sau khi tốt nghiệp phải có kỹ năng ngoại ngữ như thế nào? Học xong ngành này có thể làm những công việc nào? Đây là câu hỏi của bạn Mỹ Duyên ở Long An.
Chị ơi cho em hỏi: Sau khi tốt nghiệp ngành xếp dỡ cơ giới tổng hợp trình độ trung cấp thì người học phải có được tối thiểu những kỹ năng nào? Học xong ngành này có thể làm những công việc nào? Đây là câu hỏi của bạn Thái Vũ đến từ Kiên Giang.
Tôi cần tìm hiểu liên quan đến đóng đoàn phí công đoàn, cụ thể thì người lao động đang trong thời gian nghỉ thai sản thì có đóng đoàn phí công đoàn không? Nếu có thì đóng và quản lý tiền đoàn phí thực hiện theo phương thức nào?
Tôi tên Minh Trung. Tôi nghỉ làm tại công ty từ tháng 05/2017 đến bây giờ cũng hơn 5 năm rồi mà công ty chưa trả sổ bảo hiểm xã hội. Cho tôi hỏi, vậy làm thế nào để được trả Sổ bảo hiểm? Tư vấn cụ thể giùm tôi trường hợp này. Xin cảm ơn nhiều.
Người lao động bên chị đang bị cơ quan công an tạm giữ, tạm giam nhưng chị không biết khi người lao động này quay lại thì chị cần xử lý như thế nào? Mong nhận được hỗ trợ sớm từ phía Công ty, tôi xin cảm ơn.
Công ty tôi dự kiến thuê 2 lao động cao tuổi (đang hưởng chế độ lương hưu) để làm việc trong xưởng may. Vậy trong trường hợp này công ty tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội cho họ không? Pháp luật quy định như thế nào về việc sử dụng người lao động cao tuổi?
Công ty tôi có được nhận chi phí hỗ trợ chuyển đổi nghề nghiệp khi có người lao động bị tai nạn lao động suy giảm khả năng lao động ở mức 32% quay trở lại công ty làm việc không? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.
Công ty tôi có một nhân viên bị tai nạn trên đường đi làm về do đi nhậu sau giờ làm và đang điều trị tại bệnh viện đa khoa tỉnh. Vậy đây có được coi là tai nạn lao động trên đường đi làm về không? Trong trường hợp này công ty tôi có phải trả lương cho nhân viên đó không?
Tôi đã tham gia phỏng vấn vào trị trí nhân sự của công ty A, tuy nhiên công ty sẽ ký hợp đồng thử việc với tôi trong thời gian 02 tháng. Tôi muốn biết thời gian thử việc như vậy có đúng quy định không và trong thời gian thử việc tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội hay không?
Cho tôi hỏi người lao động đi học tập ở nước ngoài có phải đóng bảo hiểm y tế không? Sắp tới công ty tôi cử 3 lao động đi học tập ở nước ngoài để nâng cao tay nghề thì công ty tôi có phải đóng bảo hiểm y tế cho họ hay không? Mong được giải đáp.
Cho tôi hỏi tổ chức công đoàn có được đại diện cho người lao động khởi kiện khi quyền của người lao động về an toàn, vệ sinh lao động bị xâm phạm không? Tổ chức công đoàn có được tham gia điều tra tai nạn lao động không? Câu hỏi của anh T.H.N từ Quảng Trị.
Công ty tôi chuyên về ngành sản xuất sản phẩm giày, da. Tôi muốn hỏi là công ty có được sử dụng người lao động làm thêm 300 giờ trong 1 năm hay không? Nếu sử dụng lao động làm thêm quá giờ có bị phạt không? Câu hỏi của anh T.M.A từ Thủ Dầu Một.
Tai nạn lao động là tai nạn làm chết người khi đang làm việc đúng không? Công ty có phải bồi thường cho người lao động khi người lao động bị tai nạn lao động ngoài công ty không? Người lao động không được hưởng chế độ từ người sử dụng lao động khi bị tai nạn lao động khi nào?
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có bắt buộc phải giao kết hợp đồng lao động khi thuê người lao động làm công việc nội trợ trong gia đình không? Có phải đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động làm công việc nội trợ trong gia đình không? Câu hỏi của chị TNHA từ Bến Tre.