27 Nghị định 113/2017/NĐ-CP, được sửa đổi bởi điểm c khoản 14 Điều 1 Nghị định 82/2022/NĐ-CP như sau:
Tổ chức, cá nhân phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính chính xác của các thông tin khai báo theo biểu mẫu có sẵn trên Cổng thông tin một cửa quốc gia và các văn bản, chứng từ, dữ liệu điện tử trong bộ hồ sơ khai báo hóa chất qua Cổng thông
Kinh doanh đồ ăn vặt Online trên sàn thương mại điện tử theo nhóm cá nhân có phải đóng thuế thu nhập cá nhân không? Cách kê khai thuế thu nhập cá nhân đối với nhóm cá nhân kinh doanh thực hiện như thế nào?
Công tác phòng, chống cháy, nổ tại các cảng biển cũng được chú trọng quan tâm. Trách nhiệm của doanh nghiệp cảng và tàu thuyền về phòng, chống cháy, nổ được quy định như thế nào? Tàu biển tại các cảng biển nếu không trang bị đầy đủ trang thiết bị phòng, chống cháy, nổ sẽ bị xử lý ra sao?
quan liêu, tham nhũng trong phạm vi được phân quyền; biện pháp bảo vệ tài sản của cơ quan, tổ chức, bảo hộ tính mạng, tự do, danh dự, nhân phẩm, tài sản, các quyền và lợi ích hợp pháp khác của công dân trên địa bàn xã.
3. Bầu, miễn nhiệm, bãi nhiệm Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân, Trưởng ban, Phó Trưởng ban của Hội đồng
khuyết tật
Khi phát hiện hàng hóa có khuyết tật, tổ chức, cá nhân sản xuất, nhập khẩu hàng hóa có trách nhiệm:
1. Kịp thời tiến hành mọi biện pháp cần thiết để ngừng việc cung cấp hàng hóa có khuyết tật trên thị trường;
2. Thông báo công khai về hàng hóa có khuyết tật và việc thu hồi hàng hóa đó ít nhất 05 số liên tiếp trên báo ngày hoặc 05 ngày liên
vậy, theo quy định như trên, cần sa và các chế phẩm từ cần sa như nhựa cần sa, lá cần sa, rễ, thân... đều được xem là các chất ma túy tuyệt đối cấm sử dụng trong y học và đời sống xã hội.
Mua bán trái phép bao nhiêu kg lá cần sa thì bị phạt tù?
Căn cứ Điều 251 Bộ luật Hình sự 2015 được sửa đổi bởi khoản 68 Điều 1 Luật sửa đổi Bộ luật Hình sự 2017
pháp luật.
d) VNPT có vốn và tài sản riêng; chịu trách nhiệm đối với các Khoản nợ, nghĩa vụ tài sản khác trong phạm vi số vốn Điều lệ của VNPT.
2. Chức năng chủ yếu của VNPT
a) Trực tiếp hoạt động sản xuất, kinh doanh trong các lĩnh vực được giao kết hợp với chức năng đầu tư tài chính theo quy định của pháp luật.
b) Đầu tư vào các công ty con, các
của Thông tư số 25/2016/TT-BNNPTNT ngày 30/6/2016 của Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn quy định về kiểm dịch động vật, sản phẩm động vật trên cạn (đã được sửa đổi, bổ sung tại Thông tư số 35/2018/TT-BNNPTNT ngày 25 tháng 12 năm 2018 của Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn)
…
2. Bổ sung số thứ tự thứ 5 vào sau thứ tự số
dịch chứng khoán trên tài khoản tự doanh chứng khoán và được đầu tư, góp vốn, phát hành, chào bán các sản phẩm tài chính.
3. Công ty chứng khoán được cấp phép thực hiện nghiệp vụ bảo lãnh phát hành chứng khoán được cung cấp dịch vụ tư vấn hồ sơ chào bán chứng khoán, thực hiện các thủ tục trước khi chào bán chứng khoán; đại lý lưu ký, thanh toán
Quê tôi ở huyện Tam Nông, tỉnh Đồng Tháp. Một địa điểm đặc trưng với sự xuất hiện của loài chim sếu đầu đỏ. Đây là một niềm tự hào của quê hương. Thế nhưng những năm gần đây, do nạn săn bắt trái phép tràn lan đã làm cho loài chim này không còn xuất hiện nữa. Cho tôi hỏi, đứng trước thực trạng đáng buồn như vậy thì Chính phủ đã có những yêu cầu gì
Tôi muốn hỏi về các vấn đề đạo đức ứng xử của nghệ sĩ. Xử phạt nghệ sĩ vi phạm quy tắc ứng xử chung của nghệ sĩ như thế nào? Các mức hình phạt đối với nghệ sĩ trong hoạt động nghệ thuật là bao nhiêu? Tôi cảm ơn!
của Hội đồng sức khỏe.
Mà theo điểm a khoản 3 Điều 4 nêu trên thì chỉ tuyển chọn những công dân có sức khỏe loại 1, 2, 3 theo quy định tại Thông tư liên tịch 16/2016/TTLT-BYT-BQP.
Nên nếu người bị tật nói lắp là lặp từ (ví dụ: Con bò bò … bò sữa) và nói ngọng mà người nghe hiểu 75% đến dưới 100% từ thì sẽ được xếp vào loại 3. 02 trường hợp này sẽ
nước ngoài;
b) Đối tượng bảo hiểm;
c) Số tiền bảo hiểm hoặc giá trị tài sản được bảo hiểm hoặc giới hạn trách nhiệm bảo hiểm;
d) Phạm vi hoặc quyền lợi bảo hiểm; quy tắc, điều kiện, điều khoản bảo hiểm;
đ) Quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp bảo hiểm, chi nhánh doanh nghiệp bảo hiểm phi nhân thọ nước ngoài và bên mua bảo hiểm;
e) Thời hạn bảo hiểm
cấp dưỡng của cha, mẹ đối với con
Cha, mẹ có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con chưa thành niên, con đã thành niên không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình trong trường hợp không sống chung với con hoặc sống chung với con nhưng vi phạm nghĩa vụ nuôi dưỡng con."
Theo đó, cha mẹ có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con chưa thành niên, con đã
động và tiêu dùng nội bộ (trừ hàng hóa luân chuyển nội bộ để tiếp tục quá trình sản xuất); xuất hàng hóa dưới các hình thức cho vay, cho mượn hoặc hoàn trả hàng hóa) và phải ghi đầy đủ nội dung theo quy định tại Điều 10 Nghị định này, trường hợp sử dụng hóa đơn điện tử thì phải theo định dạng chuẩn dữ liệu của cơ quan thuế theo quy định tại Điều 12
tháng thì tổ chức sẽ bị xử phạt lên đến 100.000.000 đồng (đây là mức phạt áp dụng đối với tổ chức có hành vi vi phạm). Ngoài ra, tổ chức còn sẽ bị tước quyền sử dụng Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động lên đến 12 tháng.
Quyền và nghĩa vụ của doanh nghiệp cho thuê lại lao động được quy định ra sao?
Ngoài các quyền và nghĩa vụ quy định tại Điều 6
Cho em biết văn bản chi hỗ trợ cho cán bộ làm công tác tiếp nhận và trả kết quả tại Bộ phận Một cửa trên địa bàn tỉnh Đắk Lắk được pháp luật quy định như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
giấy phép thành lập, đối với:
a) Quỹ có phạm vi hoạt động toàn quốc hoặc liên tỉnh;
b) Quỹ có tổ chức, cá nhân nước ngoài góp tài sản với công dân, tổ chức Việt Nam để thành lập, hoạt động trong phạm vi tỉnh.
2. Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có thẩm quyền:
a) Cấp giấy phép thành lập và công nhận điều lệ; cho phép hợp nhất, sáp nhập, chia, tách
dựng, kết quả kiểm tra thực địa với các điều kiện quy định tại Điều 41, Nghị định số 15/2021/NĐ-CP ngày 03 tháng 3 năm 2021 của Chính phủ và các quy định có liên quan.
- Giấy tờ chứng minh quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất để cấp giấy phép xây dựng theo quy định của Nghị định số 53/2017/NĐ-CP ngày 08 tháng 5 năm
Công ty mình nhỏ thôi, dự kiến sử dụng lao động chưa đến 10 người nên cũng không có sẵn nội quy lao động. Công ty có tuyển mới một bạn nhân viên và khi ký hợp đồng lao động thì bạn phản ánh công ty không có nội quy lao động bằng văn bản mà đã ký hợp đồng lao động là vi phạm pháp luật nên yêu cầu công ty phải có nội quy lao động bằng văn bản rồi