Cho tôi hỏi viên chức có bị xử lý kỷ luật khi từ chối thực hiện nhiệm vụ cho cấp trên giao hay không? Nếu vi phạm thì viên chức có thể bị xử lý kỷ luật theo các hình thức nào? Câu hỏi của anh N.M.K (Long An).
Vợ chồng chúng tôi kết hôn từ năm 2017 đến nay chưa có con, hiện nay chúng tôi muốn nhận một đứa trẻ làm con nuôi, vậy có bắt buộc phải đăng ký nhận con nuôi hay không? Nếu có thì chúng tôi phải chuẩn bị những hồ sơ gì? Mong được tư vấn, xin cảm ơn.
Tôi có một người bà con làm Trưởng công an của một xã ở quê. Tuy nhiên gần đây trước khi phát bệnh thì anh ấy bị xử lý kỷ luật bằng hình thức ”buộc thôi việc”, tuy nhiên anh ấy lại bị bệnh tâm thần và đã được giám định bởi bệnh viện tâm thần (đã được tòa án tuyên là mất năng lực hành vi dân sự). Vậy cho tôi hỏi rằng anh ta có bị xử lý kỷ luật khi
Công ty tôi hoạt động theo loại hình công ty TNHH hai thành viên, vừa rồi Giám đốc công ty đã thôi việc và công ty đã tuyển dụng Giám đốc mới, cũng là người đại diện theo pháp luật của công ty, vậy hồ sơ thay đổi người đại diện theo pháp luật của công ty TNHH hai thành viên gồm những giấy tờ gì? Thời hạn đăng ký thay đổi là bao lâu?
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn nhận nuôi con nuôi nhưng tôi không biết là nuôi con nuôi có điều kiện nào không? Tôi muốn nuôi con nuôi thì tôi có phải đăng ký không? Nếu có thì thủ tục đăng ký như thế nào vậy ạ?
Theo Luật An ninh mạng vừa thông qua, tôi được biết muốn kinh doanh hàng hoá theo dạng website thương mại điện tử thì phải đăng ký. Vậy muốn đăng ký thì phải đến cơ quan nào và việc đóng thuế thực hiện như thế nào?
Đưa hối lộ trong việc đăng ký cư trú có phải là hành vi vi phạm pháp luật không? Đưa hối lộ trong việc đăng ký cư trú sẽ bị phạt bao nhiêu tiền? Hành vi này có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự không?
Tôi hiện đang thử việc trong công ty may mặc, tôi muốn hỏi khi đã hết kỳ hạn thời gian thử việc nhưng không ký hợp đồng lao động thì công ty có bị xử phạt không? Sắp tới nếu công ty chuyển đổi loại hình doanh nghiệp và nếu tôi đã ký hợp đồng lao động trước đó rồi thì có cần ký lại hợp đồng lao động nữa không?
Xin hỏi, Đảng viên ngoại tình thì có bị kỷ luật cách chức không? Thời hiệu xử lý kỷ luật đảng viên bị cách chức do ngoại tình được quy định ra sao? anh Hiếu - Vĩnh Long
Cho tôi hỏi thời gian tiếp nhận hồ sơ cán bộ, công chức ngoài ngành được điều động, luân chuyển đến cơ quan của tổ chức công đoàn là bao lâu? Cán bộ công đoàn không còn tiếp tục làm việc tại cơ quan, đơn vị của tổ chức công đoàn thì có được nhận lại hồ sơ gốc không? Câu hỏi của anh BND từ Phú Yên.
Theo như tôi được biết thì Quy định 102-QĐ/TW đã hết hiệu lực pháp luật vào ngày 06 tháng 07 năm 2022. Cho tôi hỏi theo quy định mới thì trường hợp nào đảng viên sẽ bị xử lý kỷ luật Đảng? Và thời hiệu xử lý kỷ luật Đảng là bao lâu? Trường hợp nào thì đảng viên sẽ bị khai trừ khỏi Đảng?
Theo quy định của pháp luật, những trường hợp khiếu kiện hành chính nào thuộc thẩm quyền giải quyết của Tòa án? Tôi có câu hỏi thắc mắc liên quan tới khiếu kiện mong được giải đáp. Tôi được nghe rất nhiều về khiếu kiện nhưng vẫn chưa hiểu rõ khiếu kiện nghĩa là gì và những trường hợp khiếu kiện hành chính nào thì Tòa án sẽ giải quyết? Mong sớm
Công ty anh có nhận một số nhân viên vào thử việc và muốn thỏa thuận một vài nội dung thử việc thì có bắt buộc phải giao kết hợp đồng thử việc hay không? Hợp đồng thử việc phải có những nội dung chủ yếu nào? Câu hỏi của anh N từ Bình Thuận.
Cho hỏi quy trình giải quyết tố cáo trong kỷ luật Đảng được thực hiện theo mấy bước theo hướng dẫn tại Quyết định 89-QĐ/TW năm 2022 - Câu hỏi của anh Quốc tại Hà Nội.
Nguồn đóng kinh phí công đoàn được pháp luật quy định như thế nào? Công ty có tính đóng kinh phí công đoàn cho người lao động nghỉ hưởng chế độ thai sản hay không? Đóng kinh phí công đoàn theo phương thức nào? Câu hỏi đến từ anh L.K sống ở Bình Phước. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Chị tôi là công an và hiện đang mang thai hộ cho người khác, vậy xin cho tôi hỏi công an nhân dân mang thai hộ thì được nghỉ việc để đi khám thai bao nhiêu lần trong thời gian mang thai? Câu hỏi của chị Dung từ Bạc Liêu.
Tôi muốn hỏi làm việc nặng nhọc, độc hại có bắt buộc nghỉ hưu sớm? Đối với người lao động có đủ 15 năm làm việc trong điều kiện đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm có bắt buộc phải nghỉ hưu trước 05 năm so với người làm việc trong điều kiện bình thường không?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến việc xử lý kỷ luật lao động. Cho tôi hỏi cắt lương của người lao động thay việc xử lý kỷ luật lao động thì doanh nghiệp bị xử phạt đến 80 triệu đồng? Câu hỏi của chị N.Y.T ở Đồng Tháp.