hiện dự án Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) được xác định như sau:
- Thể chế hóa, cụ thể hóa chủ trương, đường lối của Đảng về bảo hiểm xã hội; tiếp tục tổng kết quy định pháp luật liên quan và tháo gỡ khó khăn từ thực tiễn, đánh giá đầy đủ cơ sở lý luận và căn cứ để xác định các vấn đề cần kế thừa, các vấn đề cần bổ sung, hoàn thiện hoặc các vấn đề
Trách nhiệm giao chỉ tiêu tuyển quân tham gia nghĩa vụ quân sự phù hợp với điều kiện của từng địa phương thuộc về cơ quan nào vậy? Bên cạnh đó thì việc tổ chức phúc tra tiêu chuẩn chiến sĩ nghĩa vụ quân sự và bù đổi quân trong bao nhiêu ngày? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Thanh đến từ Long An.
công nghệ thông tin phải bảo đảm kết nối với Hệ thống thông tin về quản lý hoạt động khám bệnh, chữa bệnh theo quy định tại khoản 1 Điều 112 của Luật này;
đ) Có đủ thiết bị y tế, phương tiện phù hợp với phạm vi hoạt động chuyên môn và quy mô của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh;
e) Có đủ người hành nghề phù hợp với phạm vi hoạt động chuyên môn và quy mô
Theo yêu cầu của Nghị định 113/2017/NĐ-CP thì công ty sản xuất, kinh doanh hóa chất phải tham gia huấn luyện an toàn hóa chất cho công nhân viên. Nhưng tôi thắc mắc là theo quy định của Nghị định này thì chỉ đào tạo cho những công nhân viên sử dụng, tiếp xúc với hóa chất hóa chất độc, hóa chất nguy hiểm, tiền chất hay phải huấn luyện cả với công
đoàn, người lao động; giám sát việc thực hiện pháp luật về lao động công đoàn.
- Chi các hoạt động tư vấn cho người lao động về pháp luật lao động, công đoàn, an toàn vệ sinh lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và pháp luật khác có liên quan đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
- Chi các hoạt động tư vấn bảo vệ cán bộ
Hợp tác xã phải có nghĩa vụ bồi dưỡng cho thành viên hợp tác xã và người lao động hay không? Thành viên hợp tác xã cần phải có trách nhiệm gì khi tham gia hoạt động kinh tế của hợp tác xã? Hợp tác xã có thể có bao nhiêu người đại diện theo pháp luật?
hoặc kết thúc đợt vận động đơn vị phải lập báo cáo thu, chỉ đối với hoạt động xã hội, từ thiện theo mẫu quy định tại Phụ lục số 02 (kèm theo Thông tư này) và gửi cho các đơn vị có liên quan theo quy định của Nghị định số 93/2021/NĐ-CP ngày 27/10/2021 của Chính phủ về vận động, tiếp nhận, phân phối và sử dụng các nguồn đóng góp tự nguyện hỗ trợ khắc
chế
2.2.1. Người sử dụng lao động hoặc người quản lý trực tiếp tại cơ sở sản xuất phải đảm bảo hoàn thành việc đánh giá rủi ro và kiểm soát yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại cho con người trước khi cấp phép, chấp thuận cho con người vào không gian hạn chế. Nếu kết quả đánh giá rủi ro cho thấy không gian hạn chế có tồn tại nguy cơ ở mức rủi ro cao, có
động chi trả quy định tại các khoản 1, 2, 3 và 5 Điều này được hạch toán vào chi phí được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế theo Luật thuế thu nhập doanh nghiệp và hạch toán vào chi phí hoạt động thường xuyên đối với cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp không có hoạt động dịch vụ."
Như vậy, người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe ít nhất
nguy hiểm.
2. Người kinh doanh vận tải hành khách có các nghĩa vụ sau đây:
a) Thực hiện đầy đủ các cam kết về chất lượng vận tải, hợp đồng vận tải;
b) Mua bảo hiểm cho hành khách; phí bảo hiểm được tính vào giá vé hành khách;
c) Giao vé, chứng từ thu cước, phí vận tải cho hành khách;
d) Bồi thường thiệt hại do người làm công, người đại diện gây
, PHƯƠNG THỨC NHẬN CHI TRẢ LƯƠNG HƯU VÀ TRỢ CẤP HÀNG THÁNG” (gọi tắt là Phiếu khảo sát, mẫu Phụ lục 1 đính kèm Công văn 3607/BHXH-KHTC năm 2024) toàn bộ người hưởng thuộc đơn vị mình quản lý (bao gồm người hưởng bằng tiền mặt và TTKDTM)
- Vận động tuyên truyền đến từng người hưởng kết hợp xác minh, làm sạch dữ liệu người hưởng.
- Thực hiện chế độ thông
Có phải sẽ áp dụng 2 mức lương cơ sở trong năm 2023 phải không? Mức lương cơ bản năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức là bao nhiêu? – Câu hỏi của anh Huy (Bắc Giang)
Tiền lương là nội dung bắt buộc phải có trong hợp đồng lao động đúng không? Cách ghi nội dung tiền lương như thế nào? Sắp tới tôi sẽ ký kết HĐLĐ nên quan tâm về vấn đề này. Ngoài ra, phải ghi cụ thể mức lương và hình thức chi trả lương cho NLĐ đúng không? Có những hình thức trả lương nào? Nếu lựa chọn trả lương tháng thì mỗi tháng trả 1 lần cho
nước ngoài;.
d) Tổ chức, cá nhân Việt Nam đầu tư ra nước ngoài.
3. Hợp đồng lao động do người lao động Việt Nam trực tiếp giao kết với người sử dụng lao động ở nước ngoài.
Như vậy, hiện nay người lao động muốn xuất khẩu lao động sang các nước Đông Nam Á có thể thông qua 03 hình thức như sau:
(1) Thông qua đơn vị sự nghiệp công lập
Hợp đồng đưa
thì sẽ có cơ hội được ký hợp đồng không xác định thời hạn. Một số quyền lợi của người lao động khi ký kết hợp đồng không xác định thời hạn gồm:
(1) Trường hợp doanh nghiệp đơn phương chấm dứt hợp đồng thì doanh nghiệp có trách nhiệm báo trước cho người lao động trước 45 ngày.
(2) Trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do ốm đau tai
trợ một phần kinh phí trích lập quỹ theo khả năng ngân sách:
- Ngân sách trung ương hỗ trợ cho các đơn vị khai thác công trình thủy lợi trung ương;
- Ngân sách địa phương hỗ trợ cho các đơn vị khai thác công trình thủy lợi địa phương;
* Doanh nghiệp thực hiện theo hình thức đấu thầu, đặt hàng cung cấp sản phẩm dịch vụ công ích thủy lợi, căn cứ kết
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Học bác sĩ bao nhiêu năm? Lương của bác sĩ làm trong cơ sở y tế công lập hiện nay là bao nhiêu?
06:02 | 08/12/2023
